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2024年文山州马关县篾厂乡人民政府招聘编外人员公告

2024-10-7 01:00| 发布者: admin| 查看: 1| 评论: 0

摘要:   根据工作需要,篾厂乡人民政府面向社会公开招聘编外人员(专职驾驶员)1名,现将有关事项公告如下:   一、招聘原则   坚持德才兼备、以德为先的用人标准,遵循公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会, ...
本招聘公告由事业单位招聘网 www.sydw.cc 整理发布!更多事业单位招聘信息,请关注事业单位招聘网微信公众号:天天成公 ID:gzzp2012 每天更新最新事业单位招聘考试信息!  根据工作需要,篾厂乡人民政府面向社会公开招聘编外人员(专职驾驶员)1名,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  坚持德才兼备、以德为先的用人标准,遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开招聘,综合评定,择优聘用。

  二、招聘条件

  (一)应聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律法规,具有良好的政治素质和道德品行,拥护党的路线、方针、政策。

  2.遵纪守法,品行端正,作风正派,认真负责,有良好的心理素质和道德品行。

  3.身体健康,能胜任工作岗位要求。

  5.高中以上学历。

  6.年龄在22—40周岁之间(男女不限)。

  7.须持有C1及以上级别机动车驾驶证,距初次领证时间3年以上,驾驶技术熟练,驾驶记录良好。

  8.在党政机关、事业单位、军队以及大型企业从事驾驶工作经历者、中共党员、具有本乡户籍人员同等条件下优先录用。

  (二)岗位职责

  1.负责日常公务车辆运行保障、紧急公务保障等出行用车任务。

  2.负责车辆日常维护保养和年检,确保车辆行驶安全。

  3.完成领导交办的其他任务。

  (三)具有下列情形之一的,不具备应聘资格

  1.应聘人员曾被开除中国共产党党籍或被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的。

  2.应聘人员受到党纪政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的。

  3.应聘人员曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的。

  4.应聘人员曾因违反有关法律法规和管理规定而被解除劳动合同的。

  5.应聘人员被依法列入失信联合惩戒对象名单的。

  6.近3年内发生过本人负主要责任的重大交通事故人员。

  7.法律法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。

  三、应聘事宜

  (一)报名时间及方式

  1.报名时间

  自公告发布之日起至2024年10月10日(周末除外,每天上午08:30-11:30,下午14:30-17:30)。

  2.报名方式

  本人携带身份证、最高学历毕业证原件及复印件、驾驶证到篾厂乡人民政府党政综合办公室(二楼)报名,报名时提交两份《篾厂乡人民政府编外人员招聘报名表》。联系人:龙威,咨询电话:0876—7437032。

  (二)资格审查

  按照应聘条件对应聘人员的资格进行审查,应聘人员对提供的信息和资料真实性负责,若有虚假,一经查实,取消应聘资格。

  (三)面试

  由党政办公室工作人员组织人员面试。采取结构化面试及驾驶技能实操,综合成绩=面试×50%+驾驶技能×50%,所有成绩按四舍五入保留2位小数予以计算,综合成绩在面试后及时公布。

  (四)组织考察

  考察工作由篾厂乡人民政府组织,考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面的情况,并对应聘人员资格条件进行复查。

  (五)体检

  根据综合成绩结果,依次从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检对象,体检标准参照《公务员录用体检标准(试行)》执行,体检费用由应聘人员自行承担。

  (六)公示

  体检合格人员作为拟聘人选,在马关县人民政府网进行公示,公示时间为5个工作日,公示期满无异议的,按程序办理聘用手续。

  (七)聘用

  根据资格审查、面试、组织考察和体检的拟聘人选,篾厂乡人民政府按照有关要求通知上岗,试用期1个月,试用期满考核合格的,篾厂乡人民政府与拟聘人选签订劳动合同。首次签订聘用劳动合同期限为1年,聘用期满后经考核评定为合格以上档次的继续聘用,续签劳动合同。办理聘用手续之前,聘用人员与原单位存在劳动关系的须自行协商解除,并提交解除劳动合同相关手续,方可办理聘用手续。否则将按规定取消报考人员聘用资格,后果由本人自行承担。

  四、薪酬待遇

  试用期3200元/月,转正后4000元/月(含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险单位及个人缴费部分),具体以实际发放为准。

  五、其他有关事项

  (一)本次招聘不收取应聘人员报名费,不指定考试辅导用书,不举办、不委托任何机构开展考试辅导培训。

  (二)应聘人员在本次招聘过程中,自行做好个人安全防护工作;因应聘人员原因造成意外伤害的,由应聘人员承担全部责任。

  (三)因不可抗力因素(单位机构改革或国家政策调整等变化)不再聘用编外人员的情况下可依法解除劳动合同。

  (四)在招聘期间,如不按规定参加面试、体检、办理有关手续等,视为自动弃权。

  (五)招聘公告未尽事宜,由篾厂乡人民政府负责解释。

  责任编辑:付仕昆

  附件【篾厂乡人民政府编外人员招聘报名.docx】

  原始标题:篾厂乡人民政府2024年面向社会公开招聘编外人员公告

  信息来源:http://www.ynmg.gov.cn/info/1023/105151.htm

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