2025年度哈尔滨“丁香人才周”（春季）民兵教练员专场招聘公告
根据《关于印发黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则的通知》(黑人社发〔2014〕63号)、《关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社发〔2024〕26号）精神，经中国人民解放军黑龙江省哈尔滨警备区研究决定，哈尔滨警备区、16个区县（市）人武部所属事业单位组织开展招聘工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。
二、招聘数量
此次公开招聘事业单位工作人员35人。具体招聘岗位、人数、条件等详见《2025年度哈尔滨“丁香人才周”（春季）民兵教练员专场招聘计划表》（以下简称《招聘计划表》）。
三、公告发布网站
1.黑龙江省事业单位公开招聘服务平台：
http://gkzp.renshenet.org.cn
2. 哈尔滨市人力资源和社会保障局网址：
https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107195/202502/c01_1045480.shtml
3.道外区人民政府网址：http://www.hrbdw.gov.cn
4.南岗区人民政府网址：http://www.hrbng.gov.cn
5.香坊区人民政府网址：http://www.hrbxf.gov.cn
6.平房区人民政府网址：http://www.hrbpf.gov.cn
7.松北区人民政府网址：http://www.songbei.gov.cn
8.呼兰区人民政府网址：http://www.hulan.gov.cn
9.依兰县人民政府网址：http://www.hrbyl.gov.cn
10.方正县人民政府网址：http://www.hrbfz.gov.cn
11.宾 县人民政府网址: http://www.chinabx.gov.cn
12.巴彦县人民政府网址：http://www.bayan.gov.cn
13.木兰县人民政府网址：http://www.mulan.gov.cn
14.通河县人民政府网址：http://www.hrbtonghe.gov.cn
15.延寿县人民政府网址：http://www.hrbyanshou.gov.cn
16.双城区人民政府网址：http://www.hrbsc.gov.cn
17.尚志市人民政府网址：http://www.shangzhi.gov.cn
18.五常市人民政府网址：http://www.hljwch.gov.cn
四、招聘条件
招聘对象须满足招聘岗位中对学历等要求。学历为国家教育行政主管部门承认的大专（高级工班）及以上文化程度。同时须符合以下条件：
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律；
3.具有岗位工作所需要的专业素质和能力，身体健康；
4.考生年龄要求：满20周岁（2005年2月26日以前出生），35（含）周岁以下（1989年2月26日及以后出生）；
5.中共党员（含预备党员）；
6.在部队服役5年及以上，担任过班长及以上职务；
7.岗位所需的其他条件。
除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的学历等其他资格条件(详见《招聘计划表》)。
（二）下述人员不能报考
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员和涉嫌违法犯罪正在接受司法调查，尚未作出结论人员；
3.在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员；
4.试用期内的公务员、事业单位工作人员；
5.构成回避关系的（具体回避关系按照有关规定执行）；
6.现役军人；
7.未取得《招聘计划表》中相关学历毕业证书的；
8.按相关规定不得报考或聘用为事业单位工作人员的其他等情形人员。
五、招聘程序和方法
（一）报名及资格确认
本次招聘实行现场报名，同时进行现场资格确认，由各区县（市）人社局负责。现场资格确认时，需提供以下材料原件及复印件两份:
①《报名资格审查表》（见附件2）贴照片，另带4张近期2吋同版正面彩色免冠红底或蓝底证件照片；
②本人有效期内的二代身份证；
③毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》、港澳地区或国（境）外留学人员需提供国家教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书；
④入伍批准书（或入伍通知书）复印件、退伍证；
⑤本人所在党组织出具的《党员身份证明》；
⑥班长及以上骨干任职命令复印件（或班长任用审批表、服役所在单位出具的班长及以上骨干任用证明等）；
⑦机关、事业单位在编人员须按干部人事管理权限提供单位、主管部门出具的同意报考证明；
依据黑龙江省人民政府《关于退役士兵安置改革工作的实施意见》（黑政规〔2018〕17号）文件规定，普通高等学校毕业入伍退役大学生服役期满退役后，3年内参加县级、市级以上事业单位公开招聘，笔试成绩分别加10分、5分，服役期满被评为优秀等次的，可再相应增加2分。应在现场报名时提交有关证明材料；在各区县（市）政府网站对符合政策性加分人员相关信息予以公示。政策性加分计算截止日期为2025年2月26日。
报名结束后，招聘岗位人数与报名合格人数之比不得低于1：3的比例。如达不到1：3比例的，将取消或缩减该招聘岗位计划。原报考岗位计划被取消的，可在规定时间内改报其他岗位，并且只有1次改报机会，未按期完成改报，视为自动放弃改报资格。详细情况请关注各区县（市）政府网站或电话通知。
报名注意事项：
1.报名时间：2025年2月26日-3月4日（工作日每天上午8：30—11：30，下午13：30—15：30）；
2.报名地点：各区县（市）具体报名地点详见附件4；
3.每名报考人员限报一个岗位；
4.政策咨询电话：0451-83831068（正常工作时间内使用）；
5.报名后的各个环节，请关注各区县（市）政府网站或电话通知；
6.笔试准考证发放。现场资格确认合格的考生持二代身份证按照相关通知到指定地点领取笔试准考证。
本次招聘，不收取考试费用。
（二）考试
考试采取笔试与面试相结合的方式。笔试总成绩占考试总成绩的比例为60%，面试成绩占考试总成绩的比例为40%。笔试、面试和基础体能测试工作，均由哈尔滨警备区负责组织实施。
1.笔试
（1）笔试时间：以笔试准考证上的时间为准。
（2）笔试科目及分值：笔试科目分为《基础理论知识》和《军事专业知识》，满分为100分。《基础理论知识》主要考察考生政治理论知识、思想道德修养、法律常识、国际国内时事、科技知识等，满分为30分。《军事专业知识》主要考察招聘岗位所需专业知识的掌握程度，满分为70分。考试时间为120分钟。
（3）笔试地点及注意事项详见笔试准考证。考生考试时，必须同时携带笔试准考证原件和本人身份证原件（如本人身份证丢失，可持临时身份证）进入考场。其他证件无效。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。考生需自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。其他与考试无关物品一律不准带入考场，违者按有关规定处理。
（4）本次考试统一设置笔试成绩最低合格分数线，详见各区县（市）政府网站。
（5）查询笔试成绩（含政策加分）。笔试结束一周内，请登录各区县（市）政府网站查询。
2.面试
（1）进入面试人员的确定。笔试结束后，按招聘岗位人数1:3的比例，由高分到低分的顺序确定进入面试人选。对达不到1:3比例的岗位，将缩减或取消此岗位招聘计划。入围考生笔试成绩出现并列，则共同进入面试。低于笔试最低合格分数线不能进入面试。
拟进入面试人员名单将在各区县（市）政府网站公示3个工作日。
（2）面试规则。面试满分为100分，采取结构化面谈和试讲相结合的方式进行，主要测试应聘者的逻辑思维能力、协调沟通能力、语言表达能力、适应岗位能力等；同时对考生教学能力进行考核，现场进行教学示范。面试当日出现缺考者，不影响其他考生面试。
（3）面试时间、地点及相关要求。详见各区县（市）政府网站或电话通知。
3.基础体能测试
参照《文职人员军事体育考核成绩评定标准》，成绩不及格者，取消聘用资格。
4.公布总成绩
面试后，将考生的笔试成绩与面试成绩折合后相加合成为考试总成绩，考试总成绩=[（笔试成绩+政策性加分）×60%]+面试成绩×40%，于面试结束一周内在各区县（市）政府网站公布。
六、体检和政治考核
（一）确定体检和政治考核对象
依据考生总成绩，按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考核的人选。若总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序。若面试成绩也相同，将进行面试加试,成绩高者进入体检和考核。
（二）体检
体检由哈尔滨警备区负责组织实施。组织考试合格人员到二级甲等以上综合性医院进行体检。体检费用由各区县（市）人民武装部承担。体检标准参照《军队选拔军官和文职人员体检标准》等有关规定执行。体检不合格者，只有一次复检机会。复检项目由哈尔滨警备区会同体检医院确定。考生须认可复检结论为最终体检结果方可参加复检。对体检过程中弄虚作假、隐瞒实情，造成体检结果失真的体检人员，取消聘用资格。
（三）政治考核
政治考核按照《军队征集和招录人员政治考核规定》执行，由哈尔滨警备区负责组织实施，对政治考核不合格者不予聘用。
体检、政治考核不合格或自愿放弃者不予聘用，该岗位可由各区县（市）人民武装部提出递补意见，经同级事业单位人事综合管理部门同意后，在报考同一岗位且考试合格人选中，按照考试总成绩由高分到低分依次递补。
体检和政治考核的具体时间、地点及要求，请关注各区县（市）政府网站或电话通知。
七、哈尔滨市民兵武器装备仓库和训练基地3人，分别由道外区人民武装部、平房区人民武装部、香坊区人民武装部各代招聘1人。
八、办理试用期手续
根据考试、体检、政治考核结果确定拟聘用人员名单，在各区县（市）政府网站公示7个工作日。公示无异议者，用人单位按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）有关规定办理聘用手续，签订聘用合同，聘用人员试用期按照有关规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
九、招聘纪律
为保证招聘工作公开、公平、公正，招聘工作由哈尔滨警备区纪检监察部门全程监督,监督电话：0451-83831063。招聘的组织实施单位或部门将严格按照《招聘计划表》中相关要求进行审核，凡不按相关要求通过资格审核、履行招聘程序成为拟聘用人员的，都将不予办理聘用手续，一切后果由招聘的组织实施单位或部门负责。
报考人员必须严格遵守公开招聘工作有关规定和要求，服从考务安排。对在报名、资格确认、笔试、面试、体检、政治考核过程中被认定弄虚作假、不守承诺或违纪违规的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）严肃处理。
中国人民解放军黑龙江省哈尔滨警备区
2025年2月24日 |
Powered by Discuz! X3.4
© 2001-2013 Comsenz Inc.
