2026年大连金普新区卫生系统招聘事业编制工作人员公告（72人）

　　一、招聘方式和岗位

　　大连金普新区2026年卫生系统招聘事业编制工作人员分为三个批次，共招聘公立医院事业编制医疗卫生专业技术人员72名。具体岗位信息详见《大连金普新区2026年卫生系统招聘事业编制工作人员岗位计划表》（附件1）。每个批次招聘的岗位和数量以三个批次具体公告为准。

　　二、招聘对象

　　具有医学类专业的国内“双一流”建设高校（学科），及部分省属公办医药类院校研究生及以上学历、硕士及以上学位医疗卫生专业2026年应届毕业生、择业期（2024、2025年毕业）未落实工作单位的毕业生（未签订劳动合同、未由单位缴纳社会保险）。

　　2026年应届毕业生可先行报名及面试，经面试、体检、考察、公示并于2026年7月31日前取得毕业证书、学位证书，以及招聘岗位条件明确要求的医师资格证书、医师执业证书；同时须于毕业年度取得岗位规定的住院医师规范化培训合格证书，可按规定聘用，否则不予聘用。如2026年应届毕业生未能在规定时限内取得相应资格证书，确属发证单位延期发证等非应聘人员原因，须在规定时限内提供考试合格和延期发证证明，待取得相应资格证书后，再办理聘用。2024届、2025届择业期内报考人员，须于本次招聘报名开始之日前，取得招聘岗位所要求的学历证书、学位证书及相关资格、执业证书等，证书取得时间须完全符合岗位报考条件规定。

　　三、招聘条件

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　3.热爱卫生事业，具有良好的政治思想素质，具有扎实的基础理论知识和专业知识，具有高尚的职业道德素养和奉献精神，有志从事卫生事业工作；

　　4.身心健康，具有符合国家和行业规定并能坚持正常履行岗位职责的身体条件；

　　5.年龄须在38周岁及以下（1987年5月18日及以后出生）；

　　6.具备岗位所需要的专业、研究方向、技能和岗位条件；

　　7.执业医师资格证书的执业类别、执业范围须与所应聘岗位相符。

　　（二）不得报考情形

　　1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的；

　　2.受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的；

　　3.在公务员考录、事业单位招聘中被认定为有严重作弊行为的；

　　4.现役军人、在读的非应届高校毕业生（含在读非应届全日制研究生不能以已取得的本科学历报考）；

　　5.定向、委培的毕业生；

　　6.聘用后即构成回避关系的人员；

　　7.被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　8.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

　　四、招聘工作程序

　　（一）发布招聘信息

　　本次招聘信息在金普人才谷网站https://talents.dljp.gov.cn/金普新区管委会官网https://www.dljp.gov.cn/和相关学校网站或学校公众号发布，具体以三个批次公告为准。

　　（二）报名和资格审查

　　报名和资格审查采取线上进行的方法，应聘岗位专业要求要与最高学历所学专业一致，应聘考生每人限报一个岗位，同一岗位参加面试人员与招聘计划数要形成不低于3:1的竞争比例，若未达到竞争比例，取消或按比例缩减该岗位招聘计划数。报考已取消岗位的考生，可以在规定时间内报考其他符合招聘条件未被取消的岗位。未按规定时间改报的，视为放弃报考。报名采取诚信承诺制，考生应如实提交有关信息和材料，弄虚作假或与招考岗位要求的资格条件不符的，在整个招聘工作中一经查实，一律取消面试资格或聘用资格。资格审查合格的人员，确定为参加面试人选。

　　1.报名时间

　　报名时间以三个批次具体公告为准。

　　2.报名方式和所需材料

　　考生可登录金普人才谷网站（https://talents.dljp.gov.cn/test）—考录区进行报名，按照报名系统要求上传到对应项和“其他材料”项里，注意上传格式和大小。

　　3.报名材料

　　报名时，均需提供以下材料（.JPG格式，大小不超过1M）：

　　1）《大连金普新区2026年卫生系统招聘事业编制工作人员报名登记表》（提前下载填报，粘贴好照片，手写签名并按手印后上传）（附件2）；

　　2）学生证（2026年毕业生）和身份证；

　　3）《XX大学毕业研究生就业推荐表》（2026年毕业生）；

　　4）本人简历；

　　5）本科毕业证、学位证（2024、2025年毕业生同时提供研究生毕业证、学位证）；

　　6）提供研究生和本科“教育部学历证书电子注册备案表”“中国高等教育学位在线验证报告”（学信网查询，2026年毕业生研究生阶段提供“学籍在线验证报告”）；

　　7）医师执业资格证书、医师资格证书、专业方向证明和规培证明等招聘岗位计划表“岗位条件”中要求的相关材料。

　　报名期间，招聘单位将对考生提交的报名信息等进行初审，考生可在报名时段内随时登录报名网站查询审查结果，同时，报名审核结果将以短信形式通知考生，请考生及时关注。通过审查的，不能再报考其他岗位。考生对初审结果需要咨询的，可按照公布的咨询电话，向招聘单位咨询。

　　（三）面试

　　面试采取结构化面试的方式进行，主要考察报考人员应聘岗位所必需的专业素养、专业知识技能与职业精神等。面试满分为100分，60分及以上为合格，面试成绩低于60分的不予聘用。如应聘人数与招聘人数比例相差过大，将适时增加综合评价面谈环节。依据面谈成绩，从高分到低分按岗位招聘计划数3:1的比例确定进入面试人选。

　　具体面试时间、地点和要求，以三个批次具体公告为准。

　　（四）确定考察人选

　　依据面试成绩，从高分到低分按岗位招聘计划数1:1的比例确定考察人选，面试成绩并列者，通过加试的方法确定考察人选。确定为考察人选的，现场签订就业协议。

　　（五）考察和体检

　　结合招聘进展情况确定考察和体检时间，考察工作内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力等情况。体检工作参照公务员录用体检标准和国家相关规定执行。考察和体检不合格产生的岗位空缺，按照面试成绩依次递补。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的考生，不予聘用或取消聘用资格。

　　（六）公示和聘用

　　经考察和体检确定的拟聘用人员名单，面向社会进行公示，公示期为5个工作日。公示期满且无异议后，如因其他原因未能聘用而产生招聘岗位空缺，不再递补。

　　（七）办理聘用手续和服务期限

　　对公示无异议人员，用人单位按规定程序办理事业单位工作人员聘用（备案）手续。最低服务期限不少于5年。

　　五、其他事项

　　（一）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以事业单位招聘名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试组织机构无关。

　　（二）请考生随时关注本人所在学校网站和公众号，及时了解相关信息，确保联系方式通畅，以便用人单位沟通，因未及时关注网站或联系方式不畅通影响聘用的，后果由考生自负。

　　（三）在招聘期间，如不按本公告完成规定招聘步骤（程序）的，视为自动弃权。

　　（四）招聘考试实行诚信承诺制，考生不能提供毕业证、学位证等相关证件的，或者有证件造假等不诚信行为的，不再作为拟聘用人选。

　附件：大连金普新区2026年卫生系统招聘事业编制工作人员岗位计划表.xlsx (16.5 KB)

　　附件：大连金普新区2026年卫生系统招聘事业编制工作人员报名登记表.docx (16.6 KB)

　　大连金普新区人力资源和社会保障局

　　大连金普新区卫生健康局

　　2026年5月18日

　　原始标题：大连金普新区2026年卫生系统招聘事业编制工作人员公告

　　信息来源：https://www.dljp.gov.cn/dt/001001/20260518/5f3b5717-10a2-4c7b-9244-c463f9e8249a.html