2025年赣州市会昌县凤凰岽商品林林场招聘林业技术人员公告

　　因林场业务开展需要，为更好地选拔优秀人才，充实林场人员队伍，优化人员结构，决定面向社会公开招聘3名林业技术人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　1.坚持面向社会，公开招聘；

　　2.坚持公开、平等、竞争、择优。

　　二、招聘岗位及要求

　　本次公开招聘林业技术人员（3名）

　　1.中专及以上学历，年龄35周岁以下（有经验者年龄要求可适当放宽），限男性；

　　2.具有2年及以上林业技术相关工作经验者优先，应届毕业生须具备良好的专业基础知识和学习能力；

　　3.持有相关职业资格证书（如林业工程师资格证、森林病虫害防治员证等）者优先考虑；

　　4.具备较强的动手能力和实践操作能力，能够独立完成林业调查、苗木培育、病虫害防治等现场技术工作；​

　　5.熟练使用Office办公软件（如Word、Excel、PPT等），能够进行数据整理、报告撰写和成果汇报；掌握至少一种专业绘图软件（如AutoCAD、ArcGIS、MapGIS等），能够绘制林业规划设计图、森林资源分布图等；​

　　6.具有一定的科研能力和创新意识，能够参与林业科研项目和技术推广工作，撰写科研报告和技术总结；​

　　7.具有良好的沟通组织能力，能随时掌握所管辖地工程进度、质量情况，协调处理好相关进度、质量问题；

　　8.遵纪守法，品行端正，身体健康，吃苦耐劳。

　　三、应聘条件

　　（一）应具备的基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守宪法和法律法规；

　　3.具有良好的政治素质、道德品行和职业操守；

　　4.具备报考岗位所要求的专业、技能、学历、年龄等条件；

　　5.身心健康，具有正常履职的身体条件和心理素质；

　　6.具备招聘岗位所需的其他条件。

　　（二）有下列情形之一者的不受理应聘

　　1.曾受过刑事处罚或曾被开除中国共产党党籍或公职的人员；

　　2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的人员；

　　3.尚未解除党纪政纪处分的或正在接受纪律审查的人员；

　　4.现役军人，在读的非应届毕业生；

　　5.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

　　7.法律、法规规定不得招聘，及其他不宜聘用情形的。

　　四、招聘程序

　　招聘人员按照报名及资格审查、面试、实操、体检、政审、聘用等程序进行。

　　（一）报名

　　1.报名时间：2025年6月5日至6月11日17：30截止（周六、周日不接收纸质报名资料）；

　　2.报名方式：有意向者请将报名登记表（详见附表，请按附表格式填写）、身份证、毕业证书及能证明符合岗位要求的相关材料电子稿以压缩包形式（文件以“姓名+报名材料”命名）发邮件至德欣公司邮箱hcdxrlzy@163.com，并携带原件及复印件（报名登记表贴好个人照片）送至会昌县商会大厦7楼德欣公司市场发展与人力资源部。（报名人员不按要求填报相关资料、未提交纸质资料者视为无效报名） 

　　（二）资格审查

　　资格审查工作贯穿招聘全过程，根据报名人员提供的相关材料及填报内容进行资格初审，未按要求提交附件或填报资料不明确或不符合岗位要求的，均视为不合格。所有报考人员必须保证所提供的各项材料真实有效，凡弄虚作假的，一经查实，将取消报名资格。

　　（三）考核安排

　　本次招聘采取面试加实操的方式进行，本次招聘不设开考比例，面试为结构面试，主要测试应聘人员的综合分析、逻辑思维、组织协调、人际交往、语言表达、应变能力、举止仪表等，实操主要测试应聘人员是否能够使用专业绘图软件（如AutoCAD、ArcGIS、MapGIS等）绘制林业规划设计图、森林资源分布图等。面试、实操具体时间、地点另行通知。综合成绩需达到70分以上，方可入闱体检、政审环节。

　　（四）体检和政审

　　1.体检：面试、实操结束后，根据综合成绩，从高分到低分按招聘岗位1:1确定入闱体检政审人选。入闱名单将在德欣公司微信公众号、会昌人民政府网上公示3个工作日，体检标准按照《公务员录用体检特殊标准》（人社部发〔2010〕82号）及相关政策规定执行。体检费用由应聘人员自理；

　　2.政审：体检结束后，组织体检合格的考生进行政审。重点考察体检合格者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况。并由应聘人员户籍派出所或赣服通出具无犯罪记录证明；

　　3.如出现体检、政审不合格或放弃体检、政审、聘用资格的（未按规定时间到达指定地点参加体检，视为自动放弃），按照考试总成绩从高分到低分依次替补体检、政审、聘用人选。

　　（五）公示

　　体检、政审合格的人员，确定为拟聘用人选，在“会昌人民政府网”“会昌县德欣教育科技有限公司”微信公众号公示5个工作日。公示期间，对受到投诉且经查实不符合应聘资格的，不予聘用，对一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

　　五、聘用管理与工资待遇

　　经体检、政审合格人员签订劳动合同，试用期2个月，试用期工资待遇3000元/人/月，正式聘用工资待遇3500元/人/月（含五险一金个人部分），按规定缴交五险一金，享受法定休假。

　　六、其他事项

　　1.应聘人员须确保通讯方式畅通，因为应聘人员自身原因造成联系不畅，我公司不承担任何责任。应聘过程中产生的交通费、食宿费、体检费等费用由应聘人员自理； 

　　2.我公司对所有参与应聘人员所提交资料信息保密，相关资料恕不退还；

　　3.未收到相应通知者，即为未通过或未入闱，我公司不另行通知；

　　4.正式聘用人员必须与原单位解除一切关系，如发生纠纷由其自行负责处理，同时林场与其解除聘用关系。

　　七、联系方式

　　会昌县德欣教育科技有限公司（会昌县商会大厦七楼）市场发展与人力资源部温女士，13177979258，会昌县凤凰岽商品林林场综合科0797-5620389，林女士15297841019。

　　附件：应聘人员登记表.doc (35.5 KB)

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　　                     2025年6月4日 

　　原始标题：会昌县凤凰岽商品林林场公开招聘林业技术人员公告

　　信息来源：http://www.huichang.gov.cn/hcxxxgk/hc33/202506/b0ec8084c2524230913123b340c2ea9e.shtml