福建省医学科学研究院系省卫生健康委直属财政核拨事业单位，主要从事医学科学基础和应用基础研究、医药卫生查新咨询、《福建医药杂志》编辑出版等工作。因工作需要，拟向社会公开招聘高层次人才1名。根据《福建省省属事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》的规定，制定具体方案如下：
一、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正；
（二）具有良好的品行和职业道德，较强的责任心、服务意识和团队合作精神；
（三）身体健康，符合公务员录用体检标准；
（四）博士研究生报考年龄要求40周岁及以下（在1984年1月至2007年1月期间出生）。具有副高级专业技术任职资格应聘者，45周岁及以下（在1979年1月至2007年1月期间出生）；正高级专业技术任职资格应聘者，50周岁及以下（在1974年1月至2007年1月期间出生）。其中，从海外（境外）引进的博士研究生，原则上，本科阶段需为全日制本科，且博士研究生需毕业于国际知名四大世界大学排名之一最新排名前500的大学，或所学专业在国际知名四大世界大学排名之一最新学科排名前100，并提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。国际知名四大世界大学排名以ARWU世界大学排名、QS世界大学排名、THE世界大学排名、U.S.News 世界大学排名为准。认证书等各项资格认定落款截止时间为2025年7月31日。
二、信息发布
招聘信息在福建省人力资源和社会保障厅网站、福建就业网（https://www.fj99.org.cn/）和福建省医学科学研究院网站（网址：http://www.fjms.ac.cn/）公开发布。
三、招聘岗位
四、报名和资格审查
（一）报名时间：从发布之日起一年有效，招满即止，原则上每季度组织一次。
（二）报名方式：符合条件的应聘人员请于报名截止之日前将报名材料电子版打包并“姓名—应聘岗位”方式命名，发送至邮箱fjms@fjms.ac.cn，逾期不予受理。报名材料包括：
1.福建省医学科学研究院高层次人才招聘登记表；
2.本人身份证正反面原件扫描件；
3.报考岗位所要求的学历、学位（含前置学历到最高学历）扫描件及对应的教育部学历证书电子注册备案表（需在有效期内）、学位查询认证报告，暂时未取得招考职位要求的毕业证书或学位证书的应届毕业生应提供学籍在线验证报告；取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心学历学位认证书；
4.专业技术任职资格证明材料；
5.近5年或任现职以来的论文、出版专著、主持的科研项目、科研获奖、授权专利的证明原件扫描件；以及填写《报名表》中的其他成果的佐证材料的扫描件；
6.已参加工作的应聘者，需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考的证明（或与单位解除劳动、聘用合同关系的证明）。暂时无法提交的，经福建省医学科学研究院办公室同意后最迟延至考核前提交。应聘人员所留联系方式应准确无误，并保持通畅。
（三）资格审查：应聘人员要严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交的真实性负责，专业审核以毕业证书上的专业名称为准。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消聘用资格。
五、考核
根据福建省省属事业单位公开招聘高层次人才有关规定，此次招聘采取面试考核的方式确定拟聘人选，面试成绩合格线为80分。面试不合格者，不予聘用。考核的时间、地点将另行通知。
六、考察和体检
（一）根据面试考核成绩排名高低，按岗位招聘人数1：1比例确定考核人选。考察内容主要包括核实报考者岗位相关资格条件、了解其政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否存在需要回避或不予聘用的情形。
（二）体检由用人单位统一组织，拟聘人选体检标准及项目参照国家公务员录用体检标准执行，体检费用个人自理。
（三）未按时参加面试或体检的，视为自动放弃。因体检、考核不合格或自动放弃聘用资格者，由我院决定是否递补（按成绩排名顺序依次递补）。
七、公示
考核、体检合格，且符合岗位各项条件要求的拟聘人员在福建省人力资源和社会保障厅网站、福建就业网和福建省医学科学研究院网站公示5个工作日。
八、聘用和待遇
公示结果不影响聘用的，办理聘用手续，单位与拟聘人员签订聘用合同。纳入事业单位正式编制管理，按编制内人员待遇执行。符合福建省高层次人才或福建省年度紧缺急需人才引进指导目录相关人才政策的，可按照相关政策申请相关人才身份及待遇。
九、联系方式
联 系 人：陈老师
电 话：0591－87550501
电子邮箱:fjms@fjms.ac.cn
通讯地址：福建省医学科学研究院办公室（地址：福州市五四路7号省医科院十一楼，邮编：350001）
十、监督
本次招聘工作由福建省医学科学研究院办公室组织实施，院纪委对招聘工作进行全程监督。监督电话：0591-87517981。
福建省医学科学研究院
2025年1月22日
|
Powered by Discuz! X3.4
© 2001-2013 Comsenz Inc.
